Serikat pekerja, juga dikenal sebagai serikat pekerja di Amerika Serikat, adalah organisasi pekerja dalam perdagangan umum yang telah mengorganisir diri dalam kelompok yang didedikasikan untuk meningkatkan kehidupan kerja pekerja. Serikat pekerja umumnya bernegosiasi dengan pengusaha atas nama anggotanya, mengadvokasi perbaikan seperti kondisi kerja yang lebih baik, kompensasi dan keamanan kerja. Serikat pekerja ini memainkan peran penting dalam hubungan industri - hubungan antara karyawan dan pengusaha.
Sejarah
Asal-usul serikat pekerja dapat ditemukan di guild dan organisasi persaudaraan yang terdiri dari orang-orang yang melakukan perdagangan bersama, yang sudah ada sejak ratusan tahun lalu. Namun, konsepsi modern tentang serikat pekerja, di mana serikat pekerja mewakili sekelompok pekerja tertentu dalam negosiasi dengan pengusaha, baru ada pada abad ke-18. Keanggotaan dalam serikat pekerja baru meluas di Amerika Serikat dan Eropa pada abad ke-19.
Jenis
Serikat pekerja umumnya diorganisasikan oleh berbagai perdagangan. Misalnya, di Amerika Serikat, penambang batu bara memiliki perserikatannya sendiri, United Mineworkers Association, seperti halnya tukang pipa dan tukang pipa, yang dianggap cukup mirip untuk dikelompokkan bersama. Serikat pekerja diorganisasikan oleh perdagangan berdasarkan gagasan bahwa serikat yang dikelompokkan di sekitar orang yang melakukan tugas serupa lebih efektif daripada yang terdiri dari pekerja yang mempraktikkan keterampilan yang berbeda.
Fungsi
Dalam hubungan industrial, serikat pekerja mewakili kepentingan anggotanya. Sebaliknya, seorang pengusaha mewakili kepentingannya sendiri, serta kepentingan mereka yang memiliki kepentingan keuangan di perusahaan. Namun, karena baik serikat pekerja dan pengusaha hanya dapat memperoleh mata pencaharian melalui kelangsungan bisnis yang mereka tempati dan miliki, kedua belah pihak akan membela kepentingan industri mereka.
Efek
Advokasi serikat pekerja telah memberikan sejumlah perbaikan dalam kondisi kerja banyak pekerja. Misalnya, dalam industri batubara, advokasi oleh UMA telah menyebabkan kondisi kerja yang lebih aman bagi penambang batubara. Namun, mengingat serikat pekerja bekerja demi kepentingan anggotanya secara khusus, daripada perusahaan yang mempekerjakan pekerja ini, serikat pekerja terkadang dapat mengadvokasi kebijakan yang, meskipun bermanfaat bagi pekerja dalam jangka pendek, dapat membahayakan kesehatan jangka panjang perusahaan.
Wawasan Ahli
Menurut Bernhard Ebbinghaus, seorang profesor di Industrial Relations Research Institute dan European Union Center di University of Wisconsin, Madison, peran serikat pekerja berubah secara signifikan dalam dekade terakhir abad ke-20. Ketika keanggotaan serikat menurun karena perubahan struktural dalam ekonomi, serikat pekerja menjadi lebih aktif dalam mempertahankan sisa-sisa negara kesejahteraan. Ini termasuk menentang privatisasi institusi dan peran publik, dan mengadvokasi untuk kepentingan publik bagi warga negara.
