Manual kebijakan adalah dokumen sumber daya manusia formal yang menyajikan tinjauan luas kebijakan dan prosedur operasi standar untuk suatu organisasi. Ini adalah dokumen penting yang menyediakan struktur dan membangun konsistensi dan disiplin dalam pengambilan keputusan dan perilaku karyawan.
Dasar-dasar
Manual kebijakan terkait erat dengan buku pegangan karyawan, yang pada dasarnya adalah panduan kebijakan niche yang ditargetkan untuk prosedur khusus karyawan. Kebijakan harus diselaraskan dengan misi organisasi, tujuan dan nilai-nilai serta menawarkan sistem tindakan dan penegakan yang tepat.
Pengembangan
Manual kebijakan dikembangkan dalam departemen sumber daya manusia (SDM) suatu organisasi. Sementara SDM mengembangkan kebijakan dan pedoman yang terkait dengan karyawan dan umumnya mengawasi aplikasi dan penegakannya, ia menulis manual kebijakan mengikuti arahan dan panduan dari dewan organisasi atau tim eksekutif.
Manfaat
Manual kebijakan menawarkan banyak manfaat organisasi, dimulai dengan komunikasi di seluruh perusahaan yang biasanya terlibat dalam proses pengembangan. Setelah dibuat, manual menawarkan metode formal untuk membuat keputusan SDM yang konsisten, terencana dengan baik dan secara sistematis terkait dengan tujuan organisasi.
