Ketika pabrik mulai menggunakan mesin bertenaga pada awal Revolusi Industri, menjadi mungkin bagi satu pekerja untuk menjalankan lebih dari satu mesin dalam beberapa operasi. Misalnya, hanya satu pekerja yang diharuskan menghadiri dua alat tenun di pabrik tekstil. Lantai pabrik telah sangat berubah sejak saat itu. Satu hal yang tidak berubah adalah kebutuhan untuk menghitung rasio manusia-ke-mesin yang tepat. Jika perusahaan memiliki terlalu sedikit pekerja, permesinan akan diam karena kurangnya kehadiran; terlalu banyak pekerja berarti perusahaan membuang-buang uang untuk kelebihan tenaga kerja.
Jumlah Tenaga Kerja Yang Tepat
Menentukan jumlah pekerja yang diperlukan untuk operasi manufaktur secara tradisional merupakan proses coba-coba. Manajer membuat estimasi terbaik mereka tentang persyaratan tenaga kerja untuk sejumlah mesin tertentu dan kemudian menggunakan uji coba percobaan untuk menyempurnakan estimasi. Saat ini, beberapa perusahaan merampingkan proses ini dengan menggunakan simulasi komputer. Untuk menghitung rasio man-to-machine, sertakan semua personel yang diperlukan. Misalkan Anda memiliki departemen menenun di pabrik tekstil dengan 18 alat tenun. Diperlukan sembilan operator mesin, tetapi Anda juga membutuhkan enam orang lain untuk melakukan fungsi bantu, dengan total 15. Jadi, rasio manusia dengan mesin adalah 15:18 atau 5: 6. Anda dapat mengonversikan ini ke angka desimal dengan dua cara. Bagilah 18 mesin dengan 15 pekerja dan Anda memiliki 1,2 mesin per pekerja. Sebaliknya, 15 dibagi 18 memberi Anda angka 0,83 pekerja per mesin.
