Mengemudi dalam cuaca buruk bisa berbahaya. Sebagai seorang karyawan Anda memiliki hak untuk menolak mengendarai kendaraan bermotor dalam cuaca buruk, tetapi itu tidak berarti Anda tidak harus muncul untuk bekerja dan itu tidak berarti Anda tidak dapat dipecat jika Anda seorang sesuka karyawan. Jika tempat kerja Anda terbuka untuk bisnis, Anda mungkin harus mencari cara alternatif untuk sampai ke sana - telecommute, jika mungkin, atau gunakan cuti Anda jika Anda tidak bisa mulai bekerja. Untuk pengemudi komersial, seperti pengemudi truk, hak Anda untuk menolak mengoperasikan kendaraan dalam cuaca buruk dilindungi oleh undang-undang federal.
Kiat
-
Pengemudi komersial memiliki hak hukum untuk menolak mengemudi dalam cuaca buruk jika kendaraan tidak dapat dioperasikan dengan aman. Untuk komuter, Anda harus menemukan cara alternatif untuk melakukan pekerjaan Anda.
Aturan Tentang Mengemudi ke Tempat Kerja
Bagi sebagian besar karyawan, pulang pergi bukan bagian dari waktu perusahaan. Penolakan Anda untuk mengemudi dalam masalah cuaca buruk ketika Anda tidak dapat menemukan cara lain untuk mulai bekerja. Jika Anda adalah karyawan atas kehendak sendiri - dan sebagian besar karyawan - Anda dapat dipecat karena tidak muncul, apa pun alasannya. Banyak perusahaan yang memiliki pekerja penting, seperti rumah sakit dan agen keselamatan publik, sering menawarkan tumpangan karyawan untuk bekerja, dan beberapa karyawan menghabiskan malam di tempat kerja alih-alih pulang ke rumah dalam cuaca buruk.
Peraturan Tentang Kendaraan Perusahaan
Satu pengecualian adalah ketika Anda adalah karyawan tidak bebas yang mengendarai kendaraan perusahaan ke dan dari tempat kerja. Komuter Anda ke tempat kerja dapat dianggap sebagai waktu berbayar perusahaan, jadi hak penolakan Anda mungkin berbeda. Yang terbaik adalah berbicara dengan sumber daya manusia atau petugas operator Anda sebelum cuaca buruk melanda.
Peraturan Kesehatan dan Keselamatan
Dalam semua kasus pengoperasian kendaraan perusahaan, karyawan berhak untuk aman. Lagi pula, cuaca buruk dapat menerpa saat Anda melakukan bisnis di dalam kendaraan perusahaan. Peraturan dari Administrasi Keselamatan dan Kesehatan Kerja, atau OSHA, mewajibkan majikan Anda untuk menjaga keselamatan kendaraan dan untuk melatih pengemudi perusahaan dalam penanganan kendaraan yang aman dalam cuaca buruk, serta apa yang harus dilakukan jika terjadi kecelakaan atau keadaan darurat. Buku pedoman karyawan Anda atau panduan lain harus memberi tahu Anda apa yang harus dilakukan jika ini terjadi. Majikan Anda mempertimbangkan keselamatan Anda, juga tanggung jawab perusahaan jika Anda terluka, jadi mengemudi untuk bekerja tidak perlu menjadi proses permusuhan. Cukup jelaskan situasi Anda, lebih baik dari sebelumnya, dan buatlah pengaturan.
Aturan yang berbeda untuk Pengemudi Komersial
Jika Anda seorang pengemudi komersial, hukum federal telah melembagakan perlindungan tertentu untuk Anda, tetapi mereka belum tentu jalan keluar dari pekerjaan pada hari cuaca buruk. Di bawah judul 49 dari Peraturan Regulasi Federal A.S., Anda diharuskan untuk menggunakan “kehati-hatian ekstrim dalam pengoperasian kendaraan bermotor komersial” dalam kondisi berbahaya, seperti salju, es, hujan es, kabut, hujan, dan kabut. Anda harus mengemudi lebih lambat, dan "jika kondisinya menjadi cukup berbahaya, pengoperasian kendaraan bermotor komersial harus dihentikan dan tidak akan dilanjutkan sampai kendaraan bermotor komersial dapat dioperasikan dengan aman."
Paul Taylor, seorang pengacara untuk Pusat Keadilan Pengemudi Truk, mengatakan pedoman ini berkabut, dan itu tidak memberikan kasus yang jelas ketika Anda memiliki hak untuk menolak mengemudi. Namun, di bawah UU Bantuan Transportasi Permukaan, atau STAA, majikan Anda tidak dapat memecat atau mendisiplinkan Anda jika Anda menolak mengendarai kendaraan komersial yang melanggar peraturan keselamatan federal, kata Taylor. Bos Anda juga tidak bisa memecat Anda jika Anda memiliki "kekhawatiran yang masuk akal" dari cedera serius karena kondisi kendaraan yang tidak aman.
Beberapa Grey Matter and Remedies
Taylor mengatakan hanya segelintir kasus pelanggaran STAA karena cuaca buruk telah terdengar. Dalam beberapa, pemecatan telah ditegakkan oleh hakim. Dalam satu kasus, misalnya, seorang pengemudi menolak mengemudi beberapa jam sebelum cuaca buruk diperkirakan akan datang. Pendapat dalam kasus itu adalah bahwa pengemudi harus menunggu untuk mendapatkan informasi cuaca terkini sebelum membuat keputusan. Jika Anda yakin dipecat atau didisiplinkan secara salah karena menolak mengemudi, Anda memiliki hak untuk pemeriksaan oleh OSHA, dan Anda dapat mengajukan banding atas keputusan OSHA di hadapan hakim administrasi. Jika Anda berhasil, Anda mungkin berhak atas pekerjaan Anda, bayaran, biaya hukum dan kerusakan lainnya.
