Game untuk Bermain di Kantor Bersama Rekan Kerja

Daftar Isi:

Anonim

Apakah karyawan Anda menderita kelesuan kantor? Seiring berlalunya hari, produktivitas menurun, dan karyawan mencuri lebih banyak dan lebih banyak pada jam yang tampaknya hanya membuat jam berlalu lebih lambat. Salah satu cara untuk membantu memberi energi pada rekan kerja Anda adalah melalui beberapa permainan kantor yang menyenangkan yang memecah kebodohan. Dilakukan dengan benar, permainan dapat mendorong kreativitas dan menyebarkan keceriaan yang baik dan cinta kantor.

Game Papan Tulis Menyenangkan Kantor

Ubah fixture putih besar itu (umumnya disebut papan tulis) di kantor atau dinding ruang rapat Anda menjadi papan permainan raksasa. Jadilah kreatif: "dinosaurus putih" Tte yang hebat sangat berguna untuk beberapa permainan menyenangkan untuk dimainkan di tempat kerja bersama rekan kerja. Misalnya, berkenalan dengan teman kerja dengan "Game Pertanyaan." Tulis pertanyaan, seperti "Apa buku favorit Anda sepanjang masa?" Dan dorong rekan kerja untuk menuliskan jawaban mereka di samping inisial mereka. Ketika tidak ada lagi ruang di papan tulis, rekan kerja sukarela berikutnya menulis pertanyaan baru di papan tulis. Bersiaplah untuk mempelajari fakta mengejutkan tentang masing-masing rekan kerja Anda.

Atau, dorong kreativitas dan tawa dengan “Game Inkblot.” Gambarkan inkblot yang diperbesar dan berbentuk aneh di papan tulis, dan mintalah rekan kerja menuliskan interpretasi mereka tentang itu di papan tulis. Beri tawa kepada orang yang lewat, dan saksikan monoton kantor cepat putus.

Bingo Games untuk Bermain di Kantor

Bagikan kartu bingo di pintu ke ruang rapat. Setiap kotak pada kartu harus menyertakan sifat umum atau kebiasaan rekan kerja Anda, atasan atau Boss Lady atau Boss Man - "Nathan menumpahkan kopi di bajunya," "Mr. Honcho menertawakan leluconnya sendiri." Setiap kali acara dilakukan oleh orang yang disebutkan, pemain dapat menandainya di kartu mereka. Pemain mencoret lima kotak berturut-turut (horizontal, vertikal atau diagonal) berteriak “Bingo!” Dan memenangkan permainan.

Atau, mainkan "Buzzword Bingo." Rekan kerja Anda akan mulai mengantisipasi pertemuan kantor dengan penuh semangat jika desas-desus tentang permainan yang direncanakan ini membuat jalan mereka di sekitar bilik mereka. Cetak istilah atau frasa yang terlalu sering digunakan - berorientasi pada tujuan, di luar kotak, memberi insentif - di setiap kotak. Setiap kali pembicara mengatakan kata atau frasa, peserta rapat dapat menandainya di kartu mereka. Pemain mencoret lima kata berturut-turut (horizontal, vertikal atau diagonal) berteriak “Bingo!” Dan memenangkan permainan. Versi yang menghibur ini dapat membantu mencegah penggunaan klise yang berlebihan atau kata-kata yang tidak jelas dan mendorong para pembicara untuk berbicara lebih efektif.

Tebak Siapa Bayi Itu

Kirim email kantor untuk mengumumkan permainan kantor "Tebak Siapa Bayi Itu." Mintalah setiap rekan kerja untuk membawa foto masa kecilnya tentang dirinya sendiri dan berikan kepada seorang kolektor foto yang ditunjuk. Menjepit foto ke papan buletin dalam urutan acak. Untuk gambar asli, pertimbangkan untuk menggunakan perekat yang dapat dilepas untuk menghindari kerusakan pada foto. Buat tajuk yang bertuliskan, "Who's who ?," dan staple kartu nama kosong atau keping stok kartu di bawah foto. Pasang pena ke papan buletin, dan dorong karyawan untuk menuliskan tebakan mereka. Rekan kerja Anda akan menikmati menebak dan melihat teman-teman mereka dengan cara yang berbeda.

Game Kantor Pemburu Intranet

Dorong keakraban karyawan dengan intranet kantor Anda dengan membuat perburuan pemulung online. Buat lembar kerja dengan pertanyaan isian kosong yang terkait dengan posting intranet. Ajukan pertanyaan tentang pernyataan misi Anda, kebijakan branding, menu kafetaria dan pos intranet lainnya. Tiga karyawan pertama yang menyelesaikan lembar kerja mereka memenangkan makan siang gratis atau kartu hadiah ke kedai kopi lokal. Intranet Anda mendapatkan perhatian yang layak sebagai sumber daya yang berharga, dan rekan kerja Anda mendapatkan pengingat akan tujuan dan pedoman perusahaan.