Di Angkatan Darat AS dan Korporasi Corp, sersan staf di peringkat tamtama dan membayar tingkat tingkat E-6 berbagi tugas yang sama dengan sersan di tingkat E-5. Mereka adalah perwira yang tidak ditugaskan yang memerintahkan sekitar 10 tentara dan biasanya memiliki setidaknya satu sersan di bawah komando mereka. Sersan staf di Angkatan Udara bertugas di E-5 pay grade dan dipromosikan dari penerbang senior di E-4 dan harus menunjukkan keterampilan kepemimpinan dan teknis untuk promosi.
Waktu Layanan
Prajurit di Angkatan Darat harus bertugas selama 84 bulan agar memenuhi syarat untuk dipromosikan menjadi sersan staf. Diperlukan sepuluh bulan pelayanan di tingkat sersan. Angkatan Darat memungkinkan untuk promosi awal di zona sekunder. Zona sekunder adalah untuk prajurit luar biasa yang direkomendasikan untuk promosi oleh komandan mereka. Minimal 48 bulan layanan dengan lima bulan layanan di tingkat sersan E-5 diperlukan sebelum promosi di zona sekunder. Selain itu, semua prajurit harus memiliki persyaratan layanan 12 bulan tersisa untuk memenuhi syarat untuk promosi menjadi sersan staf.
Sersan laut harus melayani minimal 48 bulan dengan 24 bulan di tingkat sersan E-5.
Angkatan Udara membutuhkan layanan selama tiga tahun dengan enam bulan di pangkat pilot senior untuk dipromosikan menjadi sersan staf.
pendidikan
Tentara harus memiliki setidaknya ijazah sekolah menengah atas atau GED untuk memenuhi syarat untuk promosi. Gelar associate atau lebih tinggi direkomendasikan. Menurut Sumber Daya Manusia Angkatan Darat A.S., prajurit harus menyelesaikan Warrior Leaders Course sebelum direkomendasikan untuk promosi. Kursus ini sebelumnya bernama Kursus Pengembangan Kepemimpinan Utama. Kursus satu bulan ini mencakup pelatihan kepemimpinan, pembacaan peta, navigasi darat, dan manajemen pelatihan.
Marinir harus menyelesaikan Kursus Staf Nonkomisi Angkatan Laut / Kursus Nonresiden Dasar NCO atau Program Pendidikan Nonresiden Sersan / Program Pendidikan Jarak Sersan agar memenuhi syarat untuk promosi.
Penerbang harus menyelesaikan Airman Leadership School dan mencapai 5-tingkat keterampilan pengrajin. Tingkat 5 keterampilan mengharuskan penerbang untuk menyelesaikan Kursus Pengembangan Karir dan semua pelatihan di tempat kerja yang diperlukan untuk posisinya. Ini biasanya memakan waktu 18 bulan tergantung pada pekerjaan penerbang itu.
Rekomendasi
Komandan unit harus menyerahkan rekomendasi promosi untuk prajurit agar dipertimbangkan untuk posisi sersan staf di semua cabang. Promosi dibuat dalam pekerjaan tentara yang disebut spesialisasi pekerjaan militer.
Sistem Poin
Tentara harus mencetak setidaknya 450 dari 800 untuk dipertimbangkan untuk promosi sersan staf. Hingga 150 poin dapat diperoleh untuk kinerja tugas. Poin-poin ini didasarkan pada evaluasi prajurit yang diselesaikan oleh komandan unit. Nilai Keahlian menembak dan Tes Kebugaran Jasmani Angkatan dihitung hingga 100 poin. Tentara mendapat hingga 200 poin untuk pendidikan militer dan 100 poin untuk pendidikan sipil. Penghargaan dan medali militer dapat dihitung hingga 100 poin. Hingga 150 poin dapat diberikan oleh papan promosi untuk penampilan, kepercayaan diri dan pengetahuan. Setiap bulan Departemen Angkatan Darat menentukan jumlah promosi yang tersedia berdasarkan anggaran dan kebutuhan Angkatan Darat. Promosi diberikan kepada prajurit dengan skor tertinggi.
Staf NCO Centralized Board menentukan kelayakan marinir untuk promosi. Dewan memeriksa kualifikasi Angkatan Laut termasuk pelatihan, sejarah layanan, kebugaran dan perilaku untuk menemukan sersan untuk dipromosikan. Dewan seleksi memilih sejumlah promosi tertentu di setiap spesialisasi pekerjaan militer.
Penerbang dipromosikan berdasarkan sistem poin yang disebut Weighted Airman Promotion System (WAPS). Penerbang mendapatkan hingga 100 poin pada Ujian Kebugaran Promosi tertulis, 100 poin pada Tes Pengetahuan Khusus yang ditulis khusus untuk pekerjaannya, 25 poin untuk medali dan penghargaan, 45 poin untuk Time-In-Grade di tingkat pilot senior dan 135 poin untuk Laporan Kinerja Terdaftar tahunan. Angkatan Udara tidak membutuhkan jumlah poin minimum. Penerbang dengan skor WAPS tertinggi akan dipromosikan pertama kali berdasarkan kebutuhan Angkatan Udara.
