Resume adalah dokumen yang sangat penting dan umum yang dikirimkan oleh orang-orang ketika melamar pekerjaan. Salah satu komponen utama dari resume adalah riwayat pekerjaan Anda, yang harus mencakup notasi pencapaian profesional Anda di setiap posisi yang telah Anda pegang. Prestasi spesifik Anda akan memiliki banyak pengaruh dalam membuat manajer perekrutan memanggil Anda untuk wawancara.
Lanjutkan Dasar
Ketika Anda menanggapi posting pekerjaan atau mencari pertimbangan untuk wawancara kerja, Anda biasanya mengirimkan resume dan surat pengantar kepada manajer perekrutan. Resume mencakup bagian-bagian yang menyoroti pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang telah Anda dapatkan sampai saat itu. Resume sering dimulai dengan pernyataan ringkasan dasar dengan niat karir Anda, dan memiliki bagian utama yang ditujukan untuk ikhtisar sejarah pekerjaan Anda. Bagian riwayat pekerjaan Anda adalah tempat Anda menyoroti prestasi profesional Anda.
Prestasi Profesional
Terlalu sering, pelamar pekerjaan menggunakan resume hanya untuk daftar posisi yang telah mereka pegang, dan mereka tidak cukup mencantumkan tentang apa yang telah mereka capai dalam posisi tersebut. Saat Anda menyorot setiap pengalaman kerja, tambahkan daftar pencapaian penting. Prestasi spesifik inilah yang memisahkan Anda dari kandidat lain dengan kualifikasi serupa. Pada akhirnya, manajer perekrutan ingin melihat bahwa Anda dapat mencapai sukses besar dalam pekerjaan yang Anda cari.
Beberapa contoh
Prestasi aktual yang harus Anda sorot berbeda-beda berdasarkan pengalaman yang Anda miliki dan jalur karier yang Anda jalani. Pertimbangkan untuk menyebutkan bahwa Anda telah meningkatkan laba perusahaan, prosedur yang disederhanakan atau penurunan biaya. Buat daftar promosi atau penghargaan apa pun yang Anda terima, proyek khusus yang Anda selesaikan, atau sertifikat atau lisensi yang Anda peroleh. Hindari hal-hal yang terlalu umum dan pencapaian yang kurang bersinar karena ini tidak efektif. Memperhatikan bahwa Anda memiliki kehadiran yang baik bukanlah nilai jual utama, juga tidak merujuk tugas kerja umum yang dipahami dengan baik dalam uraian pekerjaan Anda.
Wawasan Tambahan
Seiring dengan mengidentifikasi pencapaian profesional yang sesuai, Anda perlu tahu cara terbaik untuk menyajikannya dalam resume Anda. Situs web Strategi Karir menyarankan tiga langkah dasar: menyoroti tantangan, tindakan Anda, dan hasilnya. Tantangan dan tindakan menunjukkan masalah pekerjaan dan apa yang Anda lakukan. Hasilnya mencatat manfaat spesifik yang Anda berikan kepada perusahaan, dengan kepentingan ditempatkan pada nilai numerik atau terukur. Misalnya, tidak cukup untuk mengatakan bahwa Anda "meningkatkan produksi penjualan." Sebagai gantinya, Anda dapat mengatakan bahwa Anda meningkatkan produksi penjualan dengan persentase tertentu.
