Bisakah Anda Mengumpulkan Manfaat Pengangguran Jika Anda Dipecat di Rhode Island?

Daftar Isi:

Anonim

Ketika Anda menerapkan tunjangan pengangguran di Rhode Island, Departemen Tenaga Kerja dan Pelatihan menghubungi mantan atasan Anda untuk memverifikasi alasan pemisahan pekerjaan Anda. Jika Anda dipecat karena alasan, Anda biasanya tidak dapat mengumpulkan pengangguran dari negara bagian Rhode Island. Kedua peraturan negara bagian dan federal mengecualikan mereka yang mengaitkan pengangguran mereka sendiri dari mengumpulkan manfaat. Satu-satunya cara untuk menerima kompensasi adalah membuktikan bahwa mantan majikan Anda tidak memecat Anda dengan alasan yang adil dengan mengajukan bukti kepada DLT melalui proses banding.

Manfaat yang Dipecat dan Pengangguran

Alasan karyawan yang dipecat tidak dapat mengumpulkan tunjangan pengangguran adalah bahwa pedoman pengangguran federal menyatakan bahwa hanya mereka yang menganggur bukan karena kesalahan mereka sendiri yang dapat menerima kompensasi. Rhode Island, bersama dengan sebagian besar negara bagian lainnya, mengartikan ini sebagai mengecualikan siapa saja yang telah dipecat. Jika Anda dipecat - atau diberhentikan dengan alasan - itu menyiratkan bahwa Anda adalah penyebab pemisahan pekerjaan Anda.

Bagaimana DLT Memverifikasi

Karena Anda tidak dapat mengumpulkan pengangguran Rhode Island jika Anda dipecat, mungkin tergoda untuk mengklaim bahwa Anda tidak dipecat pada aplikasi pengangguran Anda. Namun, DLT akan menghubungi perusahaan terakhir Anda untuk memverifikasi alasan pemisahan pekerjaan Anda. Tarif pajak gaji mantan majikan Anda meningkat berdasarkan jumlah mantan karyawan yang telah mengumpulkan pengangguran. Karena itu, jika Anda dipecat, majikan biasanya sangat ingin memberi tahu DLT dan memberikan bukti yang membuktikannya.

Mengajukan Banding

Beban untuk membuktikan pemutusan hubungan kerja Anda hanya karena alasan ada pada mantan majikan Anda. Jika mereka dapat melakukannya, DLT menyangkal klaim Anda dan Anda akan menerima pemberitahuan penentuan melalui surat dengan alasan penolakan. Anda dapat mengajukan banding dengan mengirimkan pernyataan tertulis melalui surat, faks, atau telepon ke DLT dalam waktu 15 hari dari tanggal dengan pemberitahuan penentuan. Anda menerima pemberitahuan tentang naik banding jika DLT memberikan audiensi di mana Anda dapat membuktikan kasus Anda kepada mediator wasit.

Membuktikan Kasus Anda

Untuk memenangkan sidang banding, Anda harus menyerahkan bukti yang membuktikan bahwa Anda tidak dipecat karena alasan. Jika DLT memberi Anda kesempatan untuk mengirimkan bukti sebelum klaim Anda ditolak, Anda harus mengajukan kembali permohonan banding. Ini penting karena wasit mengambil keputusan untuk kasus Anda hanya akan mempertimbangkan bukti yang diajukan pada saat naik banding. Anda dapat melakukan ini dengan mengirimkan komunikasi tertulis dari atasan Anda, notaris pernyataan saksi dari siapa pun yang memiliki pengetahuan langsung tentang alasan penghentian Anda, atau bukti foto yang menunjukkan perpisahan memiliki alasan lain.