Orientasi karyawan tidak harus berupa serangkaian pertemuan di mana karyawan diberi tahu kebijakan perusahaan dan di mana menemukan sumber daya yang mereka butuhkan. Jadikan hal itu menyenangkan bagi karyawan dan ubah menjadi permainan alih-alih ceramah. Jenis permainan yang Anda mainkan selama orientasi karyawan tergantung pada ukuran grup orientasi, ruang yang tersedia, dan jumlah informasi yang harus dipelajari karyawan.
Perburuan Buku Pegangan Karyawan
Alih-alih memandu karyawan Anda halaman demi halaman melalui buku pedoman karyawan perusahaan Anda, ubahlah menjadi game. Mintalah karyawan baru bekerja sama berpasangan, dan hadirkan masing-masing pasangan dengan daftar pertanyaan yang sama. Berikan waktu 10 hingga 30 menit kepada tim untuk memindai buku pegangan karyawan dan menemukan informasi yang diminta pertanyaan. Beberapa contoh pertanyaan dapat berupa informasi tentang kode pakaian, waktu liburan yang didapat, hari sakit, penggantian biaya perjalanan dan kebijakan privasi terkait informasi perusahaan. Tim yang mendapatkan pertanyaan paling benar adalah pemenangnya. Jika ada seri, tim mana pun yang terlibat dalam seri yang mengirimkan entri mereka menang terlebih dahulu. Berikan hadiah seperti sertifikat hadiah untuk restoran terdekat untuk makan siang.
Trivia rekan kerja
Alih-alih membuat setiap karyawan baru berdiri di depan kelompok dan memperkenalkan diri, biarkan karyawan untuk saling belajar bermain. Mintalah setiap karyawan untuk menuliskan satu atau dua fakta yang tidak biasa tentang dirinya pada kartu indeks. Rekatkan kartu indeks ini ke dinding dan beri nomor. Mintalah setiap karyawan mengisi selembar kertas menebak yang mana dari karyawan lain yang mengisi setiap kartu. Setelah semua orang menyelesaikan jawaban mereka, ungkapkan karyawan yang memberikan setiap jawaban. Individu dengan jawaban yang paling benar adalah pemenangnya. Hadirkan banyak hadiah untuk dasi.
Game Misteri Pembunuhan Untuk Sumber Daya Perusahaan
Tantang karyawan baru untuk menemukan sumber daya perusahaan yang berlokasi di seluruh kantor dengan permainan misteri pembunuhan. Bagilah menjadi beberapa tim dan berikan masing-masing tim petunjuk ke mana menemukan petunjuk selanjutnya. Petunjuk ini harus memandu tim ke sumber daya yang akan mereka gunakan di kantor seperti mesin faks, mesin fotokopi, perpustakaan, kantor manajer kantor dan lokasi lainnya. Di setiap lokasi, petunjuk baru berlabel nomor tim akan tersedia menuju ke lokasi berikutnya. Tim yang menyelesaikan petunjuk terakhir pertama memecahkan misteri pembunuhan dan memenangkan permainan. Petunjuk ini harus bertema seperti "senjata yang digunakan ditemukan di kantor manajer kantor, tolong temukan kantornya untuk petunjuk selanjutnya." Berikan tim hadiah dengan sertifikat hadiah untuk makan siang.
Perusahaan Trivia
Cari tahu seberapa baik karyawan baru Anda meneliti perusahaan dengan melakukan permainan trivia perusahaan. Buat daftar pertanyaan tentang perusahaan yang dapat dijawab karyawan jika mereka meriset perusahaan online atau berdasarkan informasi yang diberikan dalam wawancara atau paket orientasi. Permainan trivia bisa menjadi permainan di mana setiap karyawan bersaing melawan yang lain, atau tim dapat dibentuk. Berikan sertifikat hadiah atau item untuk meja karyawan kepada pemenang kontes.
