Karyawan C-level adalah mereka yang berada di tingkat teratas korporasi, pria dan wanita di suite eksekutif. Mereka membuat keputusan yang paling signifikan mengenai arahan perusahaan dan biasanya mendapatkan dolar tertinggi untuk melakukannya. Istilah ini adalah bagian yang cukup baru dari leksikon bisnis, dan itu belum lama bahwa "eksekutif tingkat C" dapat memiliki arti yang sangat berbeda.
C-Level Didefinisikan
Karyawan C-level adalah karyawan perusahaan yang jabatan manajerialnya diawali dengan kata "chief," sebuah sebutan yang menunjukkan eksekutif level tertinggi perusahaan. Judul C-level biasanya diakhiri dengan kata "officer." Eksekutif tingkat C memiliki tanggung jawab keseluruhan terbesar untuk menjalankan perusahaan dan biasanya mengawasi sebagian besar karyawannya.
Judul C-Level Umum
Chief executive officer dari sebuah perusahaan adalah gelar C-level yang paling banyak digunakan, digunakan untuk merujuk pada eksekutif senior yang menjalankan perusahaan. Eksekutif tingkat C umum lainnya termasuk chief financial officer dan chief operating officer. Perusahaan yang berorientasi pada teknologi sering kali memiliki chief information officer atau chief technology officer sebagai anggota tim eksekutif C-level.
Judul C-Level Lainnya
Perusahaan dapat menunjuk eksekutif senior lainnya sebagai karyawan tingkat C, termasuk kepala sumber daya manusia, kepala staf akuntansi, dan kepala staf penjualan. Perusahaan dengan kebutuhan atau layanan khusus dapat menunjuk eksekutif tingkat C yang tepat, seperti kepala petugas manajemen risiko atau kepala petugas rantai pasokan.
Sejarah
Komunitas bisnis mulai menggunakan "C-level" sebagai istilah umum sekitar tahun 2000. Sebelum itu, istilah tersebut tidak memiliki makna yang dipahami secara universal. Baru-baru ini pada tahun 1999, misalnya, Ford Motor Co. menggunakan frase "eksekutif tingkat-C" sebagai referensi untuk eksekutif senior yang mendapat nilai buruk pada evaluasi internal, sebagai lawan dari eksekutif tingkat-A dan tingkat-B dengan skor yang lebih tinggi.
