Cara Memulai Agen Ketenagakerjaan

Cara Memulai Agen Ketenagakerjaan. Agen ketenagakerjaan dapat menjadi bisnis yang menguntungkan. Di masa kerja yang tinggi, orang akan mendatangi Anda untuk beberapa pekerjaan yang terbuka. Ketika tingkat pekerjaan turun, majikan akan membutuhkan bantuan Anda menemukan orang untuk mengisi posisi. Anda benar-benar tidak dapat kehilangan jika Anda tahu apa yang Anda lakukan. Berikut ini beberapa petunjuknya.

Dasar-Dasar Memulai Agen Ketenagakerjaan

Pikirkan keuangan Anda. Jika Anda memerlukan modal awal, Anda harus memeriksa dengan Administrasi Bisnis Kecil. Meskipun mereka tidak meminjamkan uang untuk startup bisnis, mereka dapat mengarahkan Anda ke organisasi yang dapat membantu Anda.

Diskusikan struktur penetapan harga (untuk pencarian staf) dengan kenalan di daerah Anda. Anda juga dapat memeriksa dengan bisnis lain yang telah menggunakan agen tenaga kerja untuk melihat biaya apa yang mereka bayarkan.

Hubungi kantor panitera kabupaten Anda sebagai permulaan. Anda perlu mengajukan pertanyaan tentang legalitas yang perlu diberlakukan sebelum Anda memulai bisnis. Sebagai contoh, apakah Anda memerlukan lisensi?

Putuskan di mana kantor untuk agen tenaga kerja akan berlokasi. Lokasi harus nyaman bagi pelamar untuk datang kepada Anda. Tentu saja, Anda akan menanggung biayanya sebelum bisnis menghasilkan untung - jadi cobalah untuk berpikir tidak mahal. Periksa undang-undang penetapan wilayah jika agen tenaga kerja akan bekerja dari rumah Anda. Perbedaan dapat diberikan, tetapi harus dibawa ke hadapan dewan kota.

Hubungi perusahaan telepon lokal Anda. Anda akan memerlukan saluran telepon khusus untuk bisnis ini. Apakah Anda ingin ponsel memutar ke nomor rumah Anda setelah jam kerja, atau apakah Anda akan menyewa layanan penjawab untuk menangani panggilan setelah jam kerja ini? Mungkin pesan suara atau mesin penjawab akan menjadi semua bantuan yang Anda butuhkan.

Sisi Pemasaran

Periksa daftar negara bagian dan lokal di halaman kuning Anda untuk mengetahui organisasi mana pun yang membantu usaha kecil untuk memulai. Contohnya adalah SCORE (Inti Layanan dari Pensiunan Eksekutif). Grup-grup ini berlokasi di seluruh negeri dan dapat terbukti sangat berharga dalam banyak hal di tahun pertama bisnis Anda - terutama dalam saran awal.

Bergabunglah dengan Kamar Dagang setempat. Ini akan membantu Anda mengetahui bahwa Anda sedang membuka agen tenaga kerja. Kunjungi dengan bisnis lokal. Jelaskan manfaat menggunakan pelamar pra-saring Anda sebagai lawan dari iklan dingin di bagian "dicari-cari" di koran.

Beriklan di iklan baris serta online. Ini akan menarik orang-orang yang mencari pekerjaan. Berikan tes teknis kepada mereka dan siap untuk mengirimkannya ketika ada sesuatu yang terbuka. Sarankan kepada karyawan bahwa Anda memerlukan referensi, dan Anda akan menjadi referensi untuk mereka.

Terima permintaan penugasan pekerjaan dari klien Anda yang baru ditemukan. Dibutuhkan upaya bersama untuk menemukan pekerjaan untuk orang-orang Anda. Berencana menghabiskan banyak waktu pemasaran. Buat upaya terkonsentrasi untuk menemukan karyawan yang akan cocok untuk pekerjaan itu. Mulai pelamar pekerjaan yang cocok dengan majikan dan posisi terbuka.

Kiat

Karena iklan-inginkan dan layanan internet mahal, biaya Anda kemungkinan besar akan tampak realistis. Ini, dikombinasikan dengan kemampuan tatap muka bertemu dengan Anda, akan mempengaruhi banyak bisnis dengan cara Anda.