Pengelolaan
Ketika Anda membaca istilah "model birokrasi," Anda mungkin berpikir tentang pemerintah. Instansi pemerintah adalah contoh kuat dari makna istilah ini. Model birokrasi adalah cara mengatur orang sehingga ada hubungan pelaporan yang jelas dari atas ke bawah bagan organisasi.
Eksekutif industri bertanggung jawab atas arah operasional dan strategis perusahaan. Sebuah bisnis kecil mungkin memiliki beberapa eksekutif, seperti mitra pendiri, sementara perusahaan multinasional besar mungkin memiliki puluhan eksekutif di seluruh dunia. Kompensasi eksekutif lebih tinggi karena tuntutan dan ...
Audit adalah sistem pemantauan yang menggunakan alat penilaian kuantitatif dan kualitatif untuk mengukur hasil kinerja. Manajemen risiko dibangun ke dalam proses audit yang memungkinkan manajer proyek untuk mengidentifikasi dan mengevaluasi masalah, masalah dan tantangan yang mungkin muncul selama ...
Gaya kepemimpinan berbeda dan tidak ada satu pendekatan untuk kepemimpinan. Menurut filsuf Plato, pemimpin yang ideal adalah orang yang menggunakan akal dan ketertiban untuk memerintah. Dan menurut Machiavelli, seorang pemimpin bisa mengadopsi tipu daya dan ancaman untuk mencapai akhir memerintah dengan otoritas. Dan ada pendekatan Gandhi ...
Jika Anda menjalankan bisnis atau organisasi, mungkin sulit untuk menjadwalkan karyawan untuk bekerja pada jam tertentu atau di lokasi tertentu. Beberapa karyawan kemungkinan tidak akan senang dengan shift atau lokasi yang ditugaskan untuk mereka. Alih-alih mencoba menebak atau secara konsisten mencari umpan balik dari karyawan tentang ...
Bisnis dan organisasi nirlaba sering melakukan audit kinerja mereka untuk memberikan informasi kepada regulator, investor atau donor tentang kegiatan mereka. Berbagai jenis audit melibatkan berbagai jenis fungsi sesuai dengan kebutuhan organisasi dan persyaratan yang dihadapinya. Memahami ...
Audit keanekaragaman adalah tinjauan menyeluruh dari praktik ketenagakerjaan organisasi terkait dengan susunan pekerjanya. Audit memeriksa tempat kerja untuk memastikan organisasi memenuhi persyaratan hukum dan memenuhi misi apa pun yang terkait dengan inisiatif keanekaragaman di antara pekerjanya. Organisasi menggunakan ...
Mungkin sulit bagi pengusaha untuk menunjukkan dengan jelas karyawan yang tidak bekerja karena mereka tidak perlu menciptakan masalah di tempat kerja, dan mereka umumnya melakukan pekerjaan mereka. Namun, pelepasan dapat menyebar ke seluruh tempat kerja karena bahkan karyawan yang berbakat merasa pekerjaan mereka tidak menarik dan tidak melihat ruang untuk memajukan ...
Faktor penting utama dalam perekrutan adalah mempekerjakan karyawan yang cenderung berhasil dan bertahan. Proses perekrutan dan seleksi adalah salah satu bidang strategis terpenting bagi perusahaan. Mempekerjakan karyawan yang paling sesuai mengarah pada kinerja dan retensi yang lebih kuat. Faktor teknis tertentu penting ...
Agenda pertemuan yang terstruktur dengan baik adalah alat yang berharga untuk memastikan bahwa pertemuan mencapai hasil yang diinginkan dalam waktu yang dialokasikan. Garis besar kegiatan yang akan dilakukan, serta daftar topik khusus yang akan dibahas, harus bertujuan membimbing peserta melalui pertemuan. Karena itu, sebuah agenda memainkan ...
Kode perilaku berfungsi sebagai kompas moral internal untuk bisnis, organisasi profesional, dan lembaga pemerintah.
Perusahaan, agen pemerintah dan pemilik bisnis perorangan memastikan rencana anggaran realistis dan efektif dengan melakukan audit dan evaluasi. Anggaran terdiri dari keputusan mengenai pengalokasian dana untuk departemen, proyek, dan kegiatan perusahaan. Tanpa evaluasi dan audit, organisasi atau ...
Perusahaan melakukan proses penganggaran untuk berkomitmen pada rencana aksi keuangan. Anggaran membantu perusahaan mengatur keuangan mereka, mengidentifikasi usaha yang layak untuk berinvestasi dan menghindari melakukan dana ke usaha yang kurang bersemangat. Mereka sering dirancang untuk meningkatkan pendapatan juga. Sebelum keputusan anggaran dibuat, ...
Pengawas memenuhi peran penting dalam kinerja organisasi. Tidak seperti manajer, yang mungkin mengadopsi pendekatan yang lebih strategis, pengawas perlu memiliki pemahaman yang terperinci dan langsung tentang kompleksitas pekerjaan yang dilakukan oleh tim mereka. Mereka juga perlu terampil dalam memimpin tim mereka dan memotivasi ...
Rapat terdiri dari dua orang atau lebih yang berkumpul di lokasi yang disepakati untuk membahas gagasan serupa. Lokasi dapat berupa fisik atau ruang pertemuan online. Dimungkinkan juga untuk menggunakan konferensi video. Seringkali, individu mengalami kesulitan membuat orang menghadiri pertemuan. Kuncinya adalah memberi ...
Pelatihan Berbasis Komputer (CBT) dapat mendefinisikan segala bentuk materi pendidikan atau pengajaran yang dapat diakses atau dirancang untuk digunakan pada komputer. Pelatihan Berbasis Komputer ini nyaman, lebih mudah untuk terus diperbarui dan lebih efektif daripada materi cetak sederhana, tetapi juga, tergantung pada desain, dapat memberikan pengembang atau ...
Meningkatkan keamanan di tempat bisnis Anda tidak hanya membantu mengurangi kecelakaan, serangan, dan masalah lainnya, tetapi juga dapat mengurangi kewajiban hukum Anda dan menurunkan premi asuransi Anda. Dengan menggunakan panduan gratis dari sumber ahli, Anda dapat membuat program keselamatan Anda sendiri dan melindungi karyawan, pelanggan, dan vendor Anda.
Menyisipkan game pembelajaran yang menyenangkan ke dalam rapat karyawan atau sesi pelatihan memecah monoton rutinitas kerja dan memberikan penguatan untuk materi yang baru dipelajari. Hal ini juga memberi pelatih dan penyelia rasa pengertian peserta tanpa tekanan melakukan "ujian." Belajar yang menyenangkan ...
Ironisnya, teknologi seringkali dapat memecahkan masalah lingkungan yang disebabkan oleh teknologi. Selama 100 tahun terakhir, suhu permukaan bumi telah meningkat 1,2 hingga 1,4 derajat, menurut data dari Administrasi Kelautan dan Atmosfer Nasional (NOAA) dan Badan Penerbangan dan Antariksa Nasional ...
Apakah Anda merencanakan pertemuan tim-bangunan atau perayaan liburan, pesta bowling perusahaan dapat menjadi acara yang sempurna untuk karyawan Anda. Pertemuan sosial perusahaan memberikan kesempatan untuk menghargai karyawan atas kerja keras mereka dan meningkatkan moral perusahaan di luar kantor. Namun, jangan hanya fokus pada ...
Struktur rincian kerja, atau WBS, adalah alat yang digunakan oleh orang-orang di bidang manajemen proyek. Ini digunakan untuk mendefinisikan proyek dan memisahkan masing-masing elemen proyek menjadi entitas kelompok yang ditentukan sehingga mereka dapat ditugaskan dan diselesaikan dengan cara yang lebih efisien. Unsur-unsur dapat mencakup produk dalam ...
Mengevaluasi karyawan Anda penting untuk memahami kekuatan dan kelemahan mereka. Formulir evaluasi karyawan Anda akan memberi Anda informasi yang Anda butuhkan untuk mengetahui pelatihan mana yang harus diterapkan, karyawan mana yang harus diperhatikan atau diberhentikan dengan seksama, dan karyawan mana yang akan dipromosikan di masa depan. Robert Ramsey ...
Dua karakteristik penting perilaku adalah perilaku dan sikap. Kode perilaku menggunakan karakteristik ini sebagai kriteria untuk mempromosikan nilai dan misi perusahaan atau organisasi. Sementara menciptakan kode etik adalah penting dalam menetapkan aturan dan batasan dasar, agar efektif, ia harus mencapai ...
Menganalisis kekuatan, kelemahan, peluang, dan ancaman --- SWOT --- yang dihadapi perpustakaan Anda adalah bagian penting dari perencanaan strategis, yang sangat penting untuk kesuksesan perpustakaan yang berkelanjutan dari semua jenis, termasuk akademik, umum dan khusus. Seperti Sistem Perpustakaan Northeast Kansas mencatat dalam audit internal, ...
Anggaran rumah tangga mengatur dan mengendalikan operasi dan tata kelola organisasi. Anggaran rumah tangga harus bermanfaat bagi organisasi, menyediakan prosedur untuk masalah tata kelola seperti pemilihan pejabat, pemindahan anggota dewan, pembentukan komite dan tanggung jawab keanggotaan, misalnya. Untuk anggaran rumah tangga menjadi ...